La crisis sanitaria de la COVID-19 ha llevado al Gobierno a tomar una serie de medidas para reducir su impacto econ¨®mico. Una de ellas, fue la de agilizar y flexibilizar los ERTE, para as¨ª evitar la destrucci¨®n masiva de empleo debido a la paralizaci¨®n de la actividad de muchas empresas de nuestro pa¨ªs.

Seg¨²n algunos c¨¢lculos, se estima que alrededor de 3,5 millones de personas se ver¨¢n incluidas en estos expedientes. Y la pregunta que se hace mucha gente es: "?Cu¨¢nto se cobra?". La respuesta es clara. Durante los primeros seis meses, el empleado cobrar¨¢ un 70% de la base reguladora, y del 50% a partir de dicho momento. No entran dentro de este c¨¢lculo conceptos como las dietas o gastos de transporte retribuidos, ni los gastos de cursos de formaci¨®n, etc.

La base reguladora, tal y como la define el Ministerio de Trabajo, "se obtiene calculando la media de la base de cotizaci¨®n por la contingencia de desempleo correspondiente a los ¨²ltimos 180 d¨ªas trabajados, teniendo en cuenta los d¨ªas naturales de cada mes (30 d¨ªas noviembre, 31 diciembre...)".

Variaci¨®n de la cantidad

Una vez tomado este indicador de referencia, existen unos m¨¢ximos y unos m¨ªnimos de la cantidad que se va a recibir, en funci¨®n de si se tienen hijos o no.

Las cuant¨ªas m¨¢ximas:

• Para quien no tenga hijos a cargo, 1.089,09 euros.
• Si tiene un hijo, 1.254,86 euros.
• Si tiene dos hijos o m¨¢s, 1.411,83 euros.

Las cuant¨ªas m¨ªnimas:

• Para quien no tenga hijos a cargo, 501,98 euros.
• Si tiene uno o m¨¢s hijos, 671,40 euros.