Cambia de empleo sin que se entere tu jefe en LinkedIn

?Est¨¢s a gusto en tu trabajo pero estancado y quieres ascender? ?O te has estancado en un empleo sin futuro y te gustar¨ªa perder de vista al amargado de tu jefe? Tener tu curr¨ªculum en la red social LinkedIn es una ventaja de cara a buscar puestos de trabajo que encajen con tus habilidades, a la par que hacerte visible para una legi¨®n de jefes de Recursos Humanos que necesitan cubrir vacantes y puestos. Pero precisamente por su enorme visibilidad, el ponerse como ¡®disponible¡¯ para recibir ofertas de trabajo teniendo ya un empleo hace complicado buscar un nuevo puesto sin que en la empresa se enteren y por tanto tomen medidas hacia el trabajador disidente.

Cambia de empleo sin que se entere el jefe

Para solucionar este contratiempo, LinkedIn se ha adaptado a esta demanda con una nueva funci¨®n llamada Candidato Disponible, que permite a los encargados de contratar a trabajadores ver que est¨¢s interesado en una oportunidad en potencia a pesar de estar ya trabajando. Al mismo tiempo, la red LinkedIn se encarga de ocultar tu disponibilidad a los encargados de contrataci¨®n de personal que trabajen en tu empresa o empresas subsidiarias, asegur¨¢ndose de que tu nombre no aparece de forma inoportuna y por tanto no puedan informar de ello a tus superiores.

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Al optar por ser un Candidato Disponible, los aplicables pueden seleccionar varias opciones como qu¨¦ tipo de empleo querr¨ªan desempe?ar -por si tenemos un grado de ingenier¨ªa, idiomas o dise?o gr¨¢fico y estamos currando haciendo pizzas o reparti¨¦ndolas-, en qu¨¦ ciudad querr¨ªas / podr¨ªas trabajar, y rematarlo con un mensaje corto dirigido en exclusiva a los contratadores potenciales que podr¨ªan ver tu perfil. La funci¨®n est¨¢ disponible para todos los usuarios de LinkedIn y puede ser elegida en la secci¨®n de preferencias de tu cuenta, aunque si no la ves todav¨ªa es debido a que la red social la est¨¢ implementando de forma global al mismo tiempo.

Una garant¨ªa en pruebas

A pesar de que parece un m¨¦todo viable y seguro y que LinkedIn pone su esfuerzo en ocultar la informaci¨®n de que est¨¢s disponible para recibir ofertas a la gente de tu compa?¨ªa, la red social sellada que no puede garantizar que estos no ver¨¢n tu disponibilidad. Seg¨²n Dan Shapero, director de gesti¨®n de producto, las pruebas iniciales de la funci¨®n han sido exitosas en todos los casos. Y los llamados candidatos disponibles tienen m¨¢s opciones de ser contratados por compa?¨ªas que necesiten sus habilidades, a la par que los contratadores tienen m¨¢s opciones de a la hora de buscar personal. ?Te animas a probarla o eres feliz con tu actual empleo?