Nuevo comunicado con 15 jugadoras: ¡°No hemos sido acosadas sexualmente¡±
Las 15 futbolistas del Alhama que han comparecido este mi¨¦rcoles no niegan esta vez los tratos vejatorios de su entrenador, Randri Garc¨ªa, denunciados ante FutPro.
Nuevo cap¨ªtulo en el Caso Alhama. Si ayer fueron 17 las futbolistas de la plantilla del equipo murciano que firmaron un comunicado, a trav¨¦s de AFE, en el que negaron que se hubiera denunciado ¡°un supuesto comportamiento inapropiado por parte del entrenador¡±, haciendo alusi¨®n a los supuestos tratos vejatorios de Randri Garc¨ªa hacia sus jugadoras, este mi¨¦rcoles han sido 15 de ellas las que han vuelto a aparecer en p¨²blico, aunque esta vez su mensaje se ha centrado en negar haber sido ¡°acosadas sexualmente¡±, sin pronunciarse al respecto del acoso laboral que denunci¨® FutPro ante Inspecci¨®n de Trabajo, RFEF y CSD.
La divisi¨®n que se ha producido en la plantilla murciana una vez publicados los hechos, que llegaron a FutPro a trav¨¦s de una de sus jugadoras, ha quedado latente en dos d¨ªas. En el primer comunicado, firmado por 17 futbolistas, firmado por toda la plantilla menos Nerea Vicente, Andrea Carid, ?rica Sastre, Luc¨ªa Mart¨ªnez y Noelia Gil (Patri Hidalgo abandon¨® la disciplina del club), se neg¨® el trato vejatorio y el acoso sexual de su entrenador (en alusi¨®n a la foto del cuerpo t¨¦cnico, desnudo, que se env¨ªo a la plantilla a finales de marzo): ¡°Las jugadoras que firmamos este comunicado queremos comunicar que es falso que hayamos denunciado un supuesto comportamiento inapropiado por parte del entrenador¡±.
Sin embargo, en la de este mi¨¦rcoles, las 15 futbolistas que comparecen han centrado su mensaje la defensa a Randri Garc¨ªa en cuanto a un supuesto acoso sexual: ¡°No es as¨ª. No hemos sido acosadas sexualmente por nuestro entrenador ni hemos recibido comportamientos de esa ¨ªndole de ninguna manera¡±.
A un lado han quedado as¨ª ¡°las conductas vulneradoras de los m¨¢s elementales derechos laborales de las jugadoras¡± denunciadas por FutPro, que recibi¨® estas quejas, admitidas por el propio Alhama el lunes, antes de denunciar los hechos ante Inspecci¨®n de Trabajo, RFEF y CSD.
Al frente de la gesti¨®n del primer equipo femenino desde que dej¨® el f¨²tbol, la metodolog¨ªa de Randri Garc¨ªa se basa presuntamente en el constante menosprecio hacia las jugadoras a las que entrena: ¡°gorda¡±, ¡°no sirves para estar en Primera¡± o ¡°lesbianas¡±, con desprecio, son algunos de los comentarios que habr¨ªa vertido sobre algunas de ellas. Adem¨¢s, una futbolista habr¨ªa sido obligada a orinar para someterla a un supuesto test antidoping y otra, afectada psicol¨®gicamente, habr¨ªa pedido la baja.
Se espera que las futbolistas que no firmaron ni el primer comunicado ni han comparecido en este segundo, se expresen en las pr¨®ximas horas.
Comunicado de Futbolistas ON
FutPro revel¨® la denuncia hecha, AFE lanz¨® el comunicado de las 17 jugadoras que negaron los malos comportamientos y el acoso sexual y hoy Futbolistas ON ha condenado las malas conductas y apoyado a las jugadoras:
-En Futbolistas ON condenamos de forma rotunda y categ¨®rica cualquier insulto, falta de respeto, acci¨®n discriminatoria, vejatoria o situaci¨®n de acoso o intimidaci¨®n que se produzca en un vestuario de forma colectiva o individual.
-Desde nuestro colectivo estamos en contacto con las jugadoras y su entorno. Futbolistas ON apoyar¨¢ las actuaciones que las jugadoras decidan tomar ya sea de forma individual o colectiva. Adem¨¢s de contar con los servicios del sindicato ante cualquier necesidad.
-El Convenio Colectivo actual, del cual fue firmante Futbolistas ON, se dot¨® de un protocolo para investigar y actuar ante este tipo de situaciones. Un protocolo que ya se ha activado. Desde este colectivo vamos a promover que se aborde este asunto en la pr¨®xima reuni¨®n del Convenio Colectivo que se celebrar¨¢ esta misma semana.
-Estamos seguros que todos los entes implicados en el f¨²tbol femenino espa?ol compartimos el anhelo de que sean erradicadas posibles actitudes de acoso laboral o trato vejatorio en nuestro deporte. Especialmente los colectivos sindicales de deportistas que debemos defender y velar para que las relaciones laborales en nuestro deporte se produzcan con el m¨¢ximo respeto y sin ning¨²n tipo de actitud discriminatoria o reprobable. Nos comprometemos a seguir trabajando junto con el resto de las instituciones, entes y colectivos para que as¨ª sea.