?Prestaci¨®n contributiva o subsidio por desempleo? Esto debes saber sobre las ayudas del SEPE
La principal diferencia entre subsidio y prestaci¨®n es la cotizaci¨®n. Mientras que para acceder al paro es necesario contar con 360 d¨ªas cotizados, en los subsidios por desempleo no lo es.
El Servicio P¨²blico de Empleo Estatal (SEPE) en materia de seguro de desempleo cuenta con diferentes prestaciones y subsidios dependiendo de las necesidades de aquellos trabajadores que hubieran perdido su empleo. Por ello, es recomendable conocer las principales diferencias y cuando un desempleado debe solicitar una u otra.
La principal diferencia entre subsidio y prestaci¨®n es la cotizaci¨®n. Mientras que para acceder al paro es necesario contar con 360 d¨ªas cotizados, en los subsidios por desempleo no lo es. Otra de las diferencias es que para acceder es requisito imprescindible no contar con rentas superiores al 75% del Salario M¨ªnimo Interprofesional, que para este a?o 2022 se sit¨²a en los 750 euros.
Prestaci¨®n contributiva
La prestaci¨®n contributiva por desempleo, m¨¢s conocida como paro, es la ayuda para los trabajadores que cuenten con al menos 360 d¨ªas cotizados durante los seis ¨²ltimos a?os. Para poder percibir el paro, el interesado debe cumplir una serie de requisitos, como estar afiliado y en situaci¨®n de alta en la Seguridad Social, encontrarse en situaci¨®n legal de desempleo o estar disponible para buscar activamente empleo.
La duraci¨®n de la prestaci¨®n contributiva var¨ªa en funci¨®n de las cotizaciones por desempleo que haya realizado en los ¨²ltimos 6 a?os anteriores a la situaci¨®n legal de desempleo. Se puede cobrar con una duraci¨®n m¨ªnima de cuatro meses y m¨¢ximo por dos a?os.
Cuant¨ªa a percibir
La cuant¨ªa a percibir depende de las bases de la cotizaci¨®n a la Seguridad Social por contingencias profesionales durante los 180 ¨²ltimos d¨ªas cotizados. En funci¨®n de las bases de cotizaci¨®n y del n¨²mero de hijos, la cuant¨ªa a percibir oscilar¨¢ entre los 540,41 euros y los 1.519,92 euros.
Subsidios por desempleo
Esto se debe solicitar cuando se cuente con el m¨ªnimo de d¨ªas cotizados. A m¨¢s d¨ªas, m¨¢s tiempo se cobra. Por otro lado, los subsidios por desempleo o ayudas asistenciales son aquellas a las que se puede acceder cuando no se tiene el m¨ªnimo cotizado para acceder a la contributiva o se carece de rentas superiores al 75% del SMI.
Esto se debe solicitar cuando no se tengan las cotizaciones suficientes para solicitar el paro y se carezcan de ingresos econ¨®micos por encima de los 750 euros. Adem¨¢s, habr¨¢ que cumplir una serie de condiciones que impone el SEPE. Tambi¨¦n es posible solicitar el subsidio por desempleo, si el interesado ha agotado su prestaci¨®n contributiva, el paro, y sigue sin encontrar empleo, dejando por el momento el mes de carencia o espera.
Cuant¨ªa a percibir
El objetivo de estos, es la de paliar una situaci¨®n de necesidad y garantizar unos ingresos m¨ªnimos al trabajador. Mientras que el paro tiene una cuant¨ªa variable en funci¨®n de la cotizaciones, en los subsidios la cuant¨ªa ser¨¢ fija y la misma para todos, 463,21 euros al mes (80% del IPREM) a excepci¨®n de la renta agraria, la cual puede llegar a los 619,44 euros.
En el caso de trabajar a jornada parcial se cobrar¨¢ la parte proporcional, es decir, si se trabaja a media jornada, se cobrar¨¢ 309,72 euros. En cuanto a la duraci¨®n de la ayuda, el subsidio durar¨¢ 3, 4 o 5 meses si se ha cotizado 3, 4 o 5 meses, respectivamente. Y si la cotizaci¨®n supera los 6 meses, el subsidio durar¨¢ 6 meses en el caso de que no existan responsabilidades familiares y 21 meses en caso contrario.