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※Te necesitamos§: la nueva estafa que corre como la p車lvora en redes sociales
Una nueva ciberestafa se est芍 extendiendo con rapidez en redes sociales. Los delincuentes ofrecen supuestas ofertas laborales irrechazables que en realidad buscan generar confianza en sus v赤ctimas hasta que estas deciden ingresarles dinero.

Una nueva estafa est芍 circulando r芍pidamente en redes sociales, aprovech芍ndose de la desesperaci車n de personas en busca de empleo. Bajo el t赤tulo ※Te necesitamos§ 〞o su equivalente en ingl谷s ※We need you§〞, los ciberestafadores est芍n utilizando perfiles falsos para enviar mensajes masivos, prometiendo empleos con ingresos r芍pidos y f芍ciles. La oferta suena demasiado buena para ser cierta, y, efectivamente, no lo es: se trata de un supuesto trabajo a tiempo parcial con salarios diarios de entre 300 y 500 euros. Sin embargo, tras esta aparente oportunidad laboral se esconde un elaborado esquema fraudulento que puede dejar a las v赤ctimas no solo sin su dinero, sino tambi谷n meterlas en problemas con la justicia por blanqueo de capitales sin su conocimiento o consentimiento.
※Te necesitamos§: la estafa que enga?a a los usuarios en redes sociales con falsas ofertas de trabajo
En esta nueva estafa, los estafadores suelen operar desde perfiles falsos en redes sociales y aplicaciones de mensajer赤a como Telegram, con nombres de usuario sospechosos como combinaciones de nombres propios seguidos de n迆meros y muy pocos o ning迆n seguidor, o directamente suplantando a entidades como Instagram. Este tipo de cuentas son generalmente sospechosas, y los mensajes que env赤an, a menudo automatizados, tienen como objetivo captar la atenci車n de los usuarios con im芍genes llamativas y enlaces que prometen una oferta de trabajo que, seg迆n el mensaje, no requiere experiencia ni formaci車n previa.
Rafael L車pez, experto en ciberseguridad, advierte de que este tipo de ofertas no solo son tentadoras por su aparente simplicidad, sino que se aprovechan de la desesperaci車n de muchas personas que buscan empleo. La promesa de ganar mucho dinero en poco tiempo es una clara se?al de alerta, ya que ninguna oferta laboral leg赤tima funciona de esta manera.
Los enlaces a?adidos en estos mensajes redirigen a una p芍gina fraudulenta, generalmente tipo chat o canal de Telegram, en la que el administrador solicita a los usuarios realizar tareas sencillas, como dar ※me gusta§ o reaccionar a contenidos como si de una granja de clics e interacciones se tratase. Estas tareas iniciales son simples y tienen un retorno de inversi車n muy bajo; su fin es crear una falsa sensaci車n de seguridad con la que enganchar a las v赤ctimas. Sin embargo, con el tiempo, los estafadores comienzan a pedir peque?as inversiones de dinero cada vez mayores a cambio de aumentar las recompensas obtenidas. Este ciclo lleva a las v赤ctimas a confiar cada vez m芍s en su ※empleador§, lo que las impulsa a invertir cantidades mayores. Llegados a cierto punto, el fraude se vuelve irreversible: el estafador desaparece con el dinero depositado, y el ※empleado§ ha sido v赤ctima de una estafa similar a los esquemas ponzi.
Rafael L車pez explica que, adem芍s del da?o econ車mico, esta estafa puede tener implicaciones legales graves. Al transferir dinero a las cuentas controladas por los estafadores, las v赤ctimas pueden estar colaborando con actividades il赤citas como el blanqueo de capitales sin saberlo. ※Estamos ingresando dinero en cuentas que no sabemos qui谷nes son los destinatarios, no est芍n declaradas a Hacienda ni a la Seguridad Social y podr赤amos estar ayudando a bandas criminales en lavado de dinero§, alerta el experto. Por tanto, adem芍s de la p谷rdida econ車mica, existe un riesgo adicional que puede tener repercusiones serias para los afectados.

En conclusi車n, ante cualquier oferta de trabajo que prometa grandes ganancias con poco esfuerzo y sin requisitos, es esencial mantener una actitud cr赤tica y precavida. Los usuarios deben estar atentos a las se?ales de advertencia, como quienes, teniendo muy pocos seguidores, sin contactos en com迆n y sin foto de perfil, nos ofrecen promesas surrealistas de ingresos desmesurados junto con una ausencia deliberada de informaci車n sobre la verdadera naturaleza del ※empleo§. Como dice el refr芍n, ※nadie da duros a cuatro pesetas§; en estos tiempos de incertidumbre laboral, es fundamental no caer en la tentaci車n de las ※oportunidades f芍ciles§ y, en su lugar, buscar empleos a trav谷s de canales oficiales y seguros.