Con ellas ganan todos

Los futbolistas internacionales de Estados Unidos tambi¨¦n tienen algo en juego en el Mundial femenino de Australia y Nueva Zelanda. Esta cita ser¨¢ la primera en la que el ¨¦xito de sus compa?eras les reporte un beneficio econ¨®mico. En concreto, el 45 por ciento de los ingresos que consigan ellas. Las futbolistas se llevar¨¢n otro 45 por ciento y la Federaci¨®n Estadounidense de F¨²tbol el 10 por ciento restante. De esta forma, el reparto entre hombres y mujeres ser¨¢ id¨¦ntico.

De momento, con la clasificaci¨®n para octavos de Rapinoe y compa?¨ªa, el premio econ¨®mico asciende a 2.980.000 euros. Una cifra que puede crecer a¨²n m¨¢s si consiguen pasar rondas y que llegar¨ªa hasta los 9.620.000 euros en el caso de que se proclamasen campeonas en la cita australiana. Una hip¨®tesis que entra dentro de lo previsible ya que la selecci¨®n que lideran Alex Morgan y Megan Rapinoe se ha hecho con el t¨ªtulo en las dos ¨²ltimas ocasiones (2015 y 2019).

No es algo nuevo. ?sta ser¨ªa la segunda vez que las selecciones masculina y femenina estadounidenses se repartan a partes iguales un premio en una cita internacional de estas caracter¨ªsticas. El precedente fue el Mundial masculino que se celebr¨® a finales del a?o pasado en Qatar. En aquella ocasi¨®n, la selecci¨®n femenina estadounidense se hizo con 1,65 millones de euros, a pesar de que sus compa?eros masculinos no consiguieron pasar de la fase de grupos de la cita qatar¨ª.

Convenio. El 18 de mayo de 2022 se lleg¨® a un acuerdo por el que la Federaci¨®n estadounidense establec¨ªa la igualdad salarial de las selecciones masculina y femenina. Era el final de una lucha que comenzaron cinco futbolistas internacionales estadounidenses en 2016 y que hab¨ªa ido consiguiendo hitos hasta llegar al texto que finalmente ratificaron todas las partes para que comenzara a surtir efecto. Aquello sent¨® un gran precedente. Este acuerdo, ¨²nico en el mundo del f¨²tbol, tendr¨¢ vigencia hasta 2028.