La ministra de Educaci¨®n, Isabel Cela¨¢ ha anunciado esta ma?ana en una entrevista a la Cadena Ser que el Gobierno baraja dos f¨®rmulas para asegurar ingresos a los padres trabajadores que tengan que permanecer en casa cuidando de sus hijos, menores de 13 a?os, en caso de cuarentena: un permiso retribuido, para lo cual Educaci¨®n est¨¢ hablando con el Ministerio de Trabajo, o una baja laboral que permita ausentarse a los padres, tema que trata con el Ministerio de Sanidad.

Posible permiso retribuido recuperable

Cela¨¢ ha recordado que al principio de la pandemia ya se us¨® la f¨®rmula del permiso retribuido porque, en caso de tener que guardar cuarentena, ¡°si hay un menor, ¨¦ste debe de estar acompa?ado por un adulto". La ministra no ha detallado de qu¨¦ tipo ser¨ªa este permiso, aunque, seg¨²n los establecido en la legislaci¨®n, justificar¨ªa la ausencia al trabajo del empleado mientras sigue recibiendo su salario sin tener que recuperar las horas perdidas.

Cuando comenz¨® la pandemia, los colegios de algunas Comunidades Aut¨®nomas tuvieron que cerrar, por lo que Jos¨¦ Luis Escriv¨¢, ministro de Inclusi¨®n, Seguridad Social y Migraciones, anunci¨® un permiso retribuido a cargo de la Seguridad Social con el objetivo de que los empleados que no pod¨ªan teletrabajar pudieran ausentarse para cuidar a sus hijos. Sin embargo, el Gobierno lo descart¨®.

Por otra parte, el Ministerio e Trabajo implant¨® un permiso retribuido recuperable para los trabajadores, excluyendo a los aut¨®nomos, que no pod¨ªan acceder al teletrabajo durante la paralizaci¨®n de toda actividad no esencial, que estuvo vigente desde el 30 de marzo al 9 de abril. De esta forma, las empresas pagaron a los empleados su salario por estos d¨ªas a cambio de que estas horas de trabajo fueran recuperadas m¨¢s adelante. Este permiso es el que m¨¢s probabilidades tiene que ser implantado, ya que la cuarentena por COVID-19 suele durar dos semanas.

Los colectivos feministas reclaman bajas laborales

En esta pandemia, el Gobierno aprob¨® unas bajas laborales por COVID-19 para los trabajadores que tengan que permanecer en cuarentena preventiva similares a las de accidentes laborales, que est¨¢n mejor retribuidas que las bajas por enfermedad com¨²n. Como ha pasado con el permiso retribuido, la ministra no ha especificado qu¨¦ tipo de bajas estudia el Ejecutivo para cuidar a los menores en caso de cuarentena.

Por su parte, algunos colectivos feministas, como es el caso de Petra Maternidades Feministas han pedido en estos d¨ªas al Ejecutivo que d¨¦ cobertura a estas ausencias al trabajo para que el cuidado en las cuarentenas de los menores est¨¦ justificado y remunerado. Adem¨¢s, advierten del riesgo de que esos cuidados vuelvan a ser ejercidos principalmente por mujeres: ¡°Durante el confinamiento hemos sido las madres las que hemos asumido la mayor parte de los cuidados, las m¨¢s castigadas por la precariedad laboral y no queremos que vuelva a recaer sobre nuestras espaldas la ausencia de medidas de las administraciones¡±, expresa el colectivo en un comunicado.