El Laboral Kutxa crece de cara a 2023: 16 corredoras

El LABORAL Kutxa crece a todos los niveles en 2023. De Eider Merino a Eneritz Vadillo. Presente y futuro. La formaci¨®n profesional femenina de la Fundaci¨®n Euskadi cierra una plantilla de 16 corredoras, con seis renovaciones y diez incorporaciones. Un crecimiento cuantitativo y cualitativo para afrontar los retos que se presentan en los pr¨®ximos a?os. Con la seguridad y la confianza del patrocinio principal de LABORAL Kutxa asegurado hasta 2029, el compromiso de Orbea y Etxeondo, y la llegada de otras empresas, el desaf¨ªo es ser World Tour a partir de 2024, con un presupuesto estimado superior de 1,8 millones de euros aportado por todas las partes implicadas.

Un salto que pasa por un 2023 de crecimiento a todos los niveles, por tercer a?o consecutivo en la categor¨ªa UCI Continental, sin olvidar dar la oportunidad a las j¨®venes ciclistas de la cantera de cumplir sus sue?os deportivos e izar la bandera del ciclismo femenino vasco a nivel mundial. De hecho, el LABORAL Kutxa contar¨¢ el pr¨®ximo a?o con el podio sub23 del Campeonato de Espa?a en l¨ªnea, Idoia Eraso, Naia Amondarain y Mireia Tr¨ªas, as¨ª como la campeona de Espa?a contrarreloj junior Eneritz Vadillo, la ¨²ltima incorporaci¨®n. A su lado, la plantilla se ha completado con ciclistas de un gran nivel y con experiencia internacional.

Aitor Galdos, m¨¢nager del LABORAL Kutxa femenino: ¡°Gracias a LABORAL Kutxa y al resto de patrocinadores que se han comprometido con el equipo para los pr¨®ximos a?os hemos dise?ado una hoja de ruta ambiciosa, pero que es factible: llevar a este equipo a la m¨¢xima categor¨ªa del World Tour y ser un equipo referente a nivel mundial, siempre con la esencia de la Fundaci¨®n Euskadi de trabajar el ciclismo de base y vasco. Las corredoras que llegan al equipo van a aportar mucho a las que ya estaba aqu¨ª. En 2023 tenemos que seguir creciendo y mejorando y no perder de vista nuestro principal objetivo del World Tour. Para ello, vamos a poner todos los medios posibles para que las corredoras tengan todos los recursos para desarrollar su actividad de la mejor manera posible y alcanzar nuestra meta. Y m¨¢s all¨¢ de lo deportivo, que lo damos por supuesto, queremos ser tambi¨¦n un equipo referente en el trato y cuidado de las personas que lo integran, en poner en valor a las deportistas como ejemplo para el resto de la sociedad¡±. .

Ion Lazkano, responsable deportivo del LABORAL Kutxa: ¡°Buscamos ser el equipo femenino vasco de referencia a nivel mundial. Para ello, nos planteamos como objetivo conseguir una de las plazas del World Tour a partir del 2024 con todas las exigencias que ello supone y conlleva, a nivel de calendario, de plantilla, de staff, de infraestructura... Es un reto enorme e importante que nos va suponer much¨ªsimo trabajo, pero, de igual forma, nos llena de motivaci¨®n y de ilusi¨®n el afrontarlo¡±.

El conjunto profesional femenino de la Fundaci¨®n Euskadi sienta las bases de este camino esta semana, en cuatro jornadas de convivencia y ¡®team building¡¯ de pretemporada en Eibar con las 16 ciclistas. Son cuatro d¨ªas de charlas colectivas e individuales, sesiones t¨¦cnicas, visitas a patrocinadores y actividades para hacer grupo cara un 2023 ilusionante.

LABORAL Kutxa 2023: Naia Amondarain (nueva), Mireia Arriazu (sigue), In¨¦s Cantera (nueva), Ariana Gilabert (sigue), Yurani Blanco (sigue), Tania Calvo (sigue), Idoia Eraso (sigue), Lija Laizane (nueva), Eider Merino (nueva), Usoa Ostolaza (sigue), Nadia Quagliotto (nueva), Marta Romeu (nueva), Alba Teruel (nueva), Aileen Schweikart (nueva), Mireia Tr¨ªas (nueva) y Eneritz Vadillo (nueva)