Harvard sentencia los 7 trabajos m芍s infelices
Atenci車n al cliente, seguridad privada y conductor de cami車n de larga distancia son algunos de los empleos que registr車 un alto nivel de infelicidad, seg迆n la universidad estadounidense.
※Elige un trabajo que te guste y no tendr芍s que trabajar ni un d赤a de tu vida§. Una frase recurrente que se ha escuchado en muchas ocasiones, y que hace referencia al momento clave de elegir de forma adecuada una profesi車n que aporte no solo buenas condiciones laborales, sino tambi谷n exenta de aburrimiento.
Precisamente, las arduas cargas de trabajo en algunos sectores, sumado a otros factores como el estancamiento, la precariedad, o la dificultad para aprovechar al m芍ximo el talento y las capacidades para desempe?arlo, inciden de forma negativa en el 芍mbito laboral. Todo ello repercute en una mayor infelicidad de los trabajadores, que optan por cambiar su puesto de trabajo en otra empresa o sector.
Sobre esta cuesti車n, un estudio de la Universidad de Harvard cit車 hasta siete trabajos considerados como los m芍s infelices. Entre ellos, se encuentran los relacionados con atenci車n al cliente, la seguridad privada, y los relacionados con el teletrabajo, entre otros. Para combatir esta sensaci車n amarga, el estudio cit車 una de las claves para mejorar la situaci車n laboral.
No es otra que contar con un amigo, o compa?ero con el que puedas tener una relaci車n de confianza. La investigaci車n cit車 que garantiza una mayor productividad laboral, as赤 como un mayor compromiso por sacar adelante las tareas que requiere el trabajo. Adem芍s de los mencionados trabajos, cit車 otros como los transportistas que recorren largas distancias, repartidores de empresas de alimentos, y aquellos que trabajan en horario nocturno.
Tras estudiar durante 40 a?os a m芍s de 700 personas, la universidad ha establecido una conclusi車n sobre la que se articula una vida plena y feliz: las relaciones saludables y positivas que conseguimos con otras personas a lo largo de nuestra vida. Es decir, no hablamos de dinero, 谷xito, ejercicio o cualquier otro aspecto, sino de la conexi車n con otros compa?eros de trabajo.
※Es una necesidad social cr赤tica que debe satisfacerse en todos los aspectos de nuestras vidas. Adem芍s, si est芍s m芍s conectado con las personas, te sientes m芍s satisfecho con tu trabajo y haces un mejor trabajo§, se?al車 Robert Waldinger, profesor de psiquiatr赤a en la Escuela de Medicina de Harvard y director del Estudio.
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