?Cu¨¢nto hay que ganar para estar en el 10% de m¨¢s ricos de Espa?a?
El 10% de los salarios m¨¢s altos empiezan en los 45.359, 96 euros. A su vez, el 10% m¨¢s pobre se encuentra por debajo de los 9.586,51 euros anuales.
Seg¨²n los ¨²ltimos datos en Espa?a de la Encuesta de estructura salarial del Instituto Nacional de Estad¨ªstica (INE), correspondiente al a?o 2020, el salario bruto anual medio se situaba en los 15.165, 51 euros. No obstante, el sueldo que divide a la poblaci¨®n espa?ola en dos se ubica en los 20.920,12 euros. Para pertenecer al 25% de los que m¨¢s cobran en Espa?a, debemos superar los 31.550 euros.
El 10% de los salarios m¨¢s altos empiezan en los 45.359, 96 euros. A su vez, el 10% m¨¢s pobre se encuentra por debajo de los 9.586,51 euros anuales. Cabe destacar que, en todos los casos, el sueldo de los hombres es notablemente superior al de las mujeres (entre 4.000 y 7.000 euros, seg¨²n el percentil -valor del elemento que divide una serie de datos en cien grupos de igual valor o en intervalos iguales-).
Portales de estimaciones
Para calcular cu¨¢nto hay que cobrar para pertenecer al 1%, debemos acudir a portales de estimaciones como el World Inequality Database, donde se recoge que se entra a este selecto club si el sueldo anual bruto supera los 128.000 euros. Adem¨¢s, para formar parte del 0,1% hay que ganar 475.000 euros al a?o, o casi 40.000 euros mensuales.
Debido a que el INE no detalla m¨¢s franjas salariales, esta desigualdad salarial se acent¨²a si se acude a los datos de la primera econom¨ªa del mundo. Seg¨²n un informe del Economic Policy Institute, que proporciona an¨¢lisis oportunos y fidedignos tambi¨¦n del 2020, para formar parte del 10% m¨¢s rico en Estados Unidos hab¨ªa que ganar 173.000 d¨®lares (164.200 euros al cambio actual).
10% m¨¢s rico de cada comunidad aut¨®noma
Adem¨¢s, para estar entre el 1% con mejores sueldos hab¨ªa que cobrar una salario, como m¨ªnimo, de 824.000 d¨®lares (782.000 euros aproximadamente). Ahora bien, los sueldos no s¨®lo son una cantidad de dinero fija, sino que dependen, entre otras muchas variantes, del sexo y del lugar de trabajo. La regla general en Espa?a dice que, cuanto menos se cobra en una comunidad, menor ser¨¢ la brecha salarial.
Para saber cuanto deber¨ªas cobrar para pertenecer al 10% m¨¢s rico de cada comunidad aut¨®noma, debes prestar atenci¨®n a la siguiente lista:
- Extremadura: 34.991,67 euros (mujeres -34.296,80 euros- y hombres -35.403,26 euros-).
- Canarias: 36.394,85 euros (mujeres -34.635,44 euros- y hombres -38.435,57 euros-).
- Galicia: 37.884,89 euros (mujeres -35.009,19 euros- y hombres -40.371,50 euros-).
- Castilla-La Mancha: 37.973,63 euros (mujeres -35.091,12 euros- y hombres -40.414,21 euros-).
- Murcia: 38.035,63 euros (mujeres -35.139,52 euros- y hombres -40.106,06 euros-).
- Baleares: 38.503,92 euros (mujeres -36.707,00 euros- y hombres -40.744,61 euros-).
- Castilla y Le¨®n: 38.581,85 euros (mujeres -34.681,00 euros- y hombres -41.259,09 euros-).
- La Rioja: 38.745,96 euros (mujeres -34.171,96 euros- y hombres -42.443,05 euros-).
- Cantabria: 39.345,71 euros (mujeres -35.985,63 euros- y hombres -43.075,58 euros-).
- Arag¨®n: 39.844,40 euros (mujeres -35.861,74 euros- y hombres -43.238,22 euros-).
- Comunitat Valenciana: 40.055,08 euros (mujeres -35.128,65 euros- y hombres -43.590,37 euros-).
- Andaluc¨ªa: 40.412,36 euros (mujeres -35.150,05 euros- y hombres -44.940,99 euros-).
- Principado de Asturias: 43.057,06 euros (mujeres -36.520,88 euros- y hombres -48.049,90 euros-).
- Navarra: 43.695,59 euros (mujeres -38.472,60 euros- y hombres -47.146,66 euros-).
- Catalu?a: 45.266,62 euros (mujeres -40.191,67 euros- y hombres -50.000,02 euros-).
- Comunidad de Madrid: 51.234,14 euros (mujeres -46.068,16 euros- y hombres -55.442,81 euros-).
- Pa¨ªs Vasco: 48.542,00 euros (mujeres -45.478,59 euros- y hombres -51.280,00 euros-).